Recruiter zorgdesQ, 40 uur per week, Oss

Bedrijfsprofiel

Bedrijf details
ZorgdesQ is actief in de arbeidsbemiddeling van medewerkers en ZZP’ers bij organisaties in de zorg- en welzijnssector. Of het nu gaat om een vaste baan, flexibel werken of een tijdelijke opdracht; Wij brengen vraag en aanbod bij elkaar. ‘Onze mensen, onze kracht’ is het motto bij ZorgdesQ. Dat betekent dat wij naast het maken van de juiste match en het verbinden van zorg professionals aan zorgorganisaties, het zien als onze missie om ervoor te zorgen dat onze flexkrachten met plezier en passie naar het werk gaan. Dit doen we in de vorm van persoonlijk contact, betrokkenheid en het bieden van begeleiding. Vanuit ons kantoor in Oss zijn wij werkzaam in de hele regio Noord Brabant, Gelderland en Noord Limburg.

Bedrijfscultuur
We werken in een klein, hecht team waar naast hard gewerkt ook veel gelachen wordt! De werksfeer is informeel maar professioneel en de lijnen in onze organisatie zijn kort. Het werken bij ZorgdesQ is dynamisch en bij ons wordt eigen inbreng en initiatief erg gewaardeerd.

Functieprofiel:

De functie van recruiter biedt je veel uitdaging waarbij kwaliteit leveren hoog in het vaandel staat; je werft de juiste kandidaten voor openstaande opdrachten en zorgt voor constante instroom van nieuw personeel. Daarnaast onderhoud je de relatie met onze opdrachtgevers. Voorwaarde hierbij is dat je beschikt over uitstekende mensenkennis. Al deze aspecten zorgen ervoor dat geen dag het zelfde is! Als recruiter ben je het eerste aanspreekpunt voor kandidaten die verbonden zijn aan zorgdesQ. 
Het takenpakket bestaat onder andere uit; 

• Het opstellen, beheren en managen van vacatures bij de opdrachtgevers in portefeuille, in samenwerking met de klantverantwoordelijke consultant;
• Actief zorgdragen voor de constante instroom, werving en selectie van nieuw (zorg-) personeel;
• Het voeren van intakegesprekken, beoordelen van CV’s en de administratieve verwerking in het bemiddelingssysteem;
• Up-to-date houden van het kandidatenbestand en het managen van je eigen kandidatenportefeuille;
• Matchen en aanbieden van de kandidaten met de juiste vacature en opdrachtgevers;
• Klachtbehandeling- en afhandeling;
• Het bezoeken van kandidaten en opdrachtgevers op locatie (denk aan; relatiebezoeken, het voeren van evaluatiegesprekken, bieden van begeleiding e.d.). 

Functie-eisen:

Bij voorkeur zijn wij op zoek naar een collega die 40 uur per week beschikbaar is. Daarnaast ben je iemand met;

• HBO werk- en denkniveau en ervaring in een commerciële functie;
• Affiniteit met de zorgsector is een hele belangrijke pré (de nodige kennis kunnen we je zeker bijbrengen);
• Opgedane werkervaring als recruiter of intercedent is een must, wij zijn op zoek naar iemand die minimaal 1-2 jaar ervaring heeft opgedaan bij een uitzendorganisatie. 

Collega's die goed bij ons team passen zijn; 

• Ondernemende types, die zowel communicatief en sociaal vaardig zijn als commercieel handig;
• Die het leuk vinden om verbinding te maken en te onderhouden met mensen;
• Die werken als onderdeel van een team belangrijk vinden en tegelijkertijd ook goed zelfstandig kunnen werken; 
• Beschikken over gezonde dosis humor, een goed arbeidsethos en flexibel kunnen meebewegen met wat er op het pad komt;
• Actievelingen op het gebied van social media en bereid zijn actief het online netwerk in te zetten en uit te bouwen om de doelen te behalen.

Aanbod:

• Een super gave werkplek bij een professionele en informele organisatie in Oss;
• Een prima salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring, auto van de zaak en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 25 vakantiedagen, pensioenplan, laptop en mobiele telefoon;
• Het teamgevoel wordt door werkgever gestimuleerd onder andere door middel van georganiseerde uitjes, activiteiten, borrels etc ect;  
• Groei: aandacht voor jouw professionele ontwikkeling door middel van training, scholing en goede begeleiding.

Heb je interesse in deze uitdagende baan solliciteer dan via onderstaande sollicitatie button.
Heb je nog vragen over deze vacature neem dan contact op met Myrthe Nijst (senior recruiter) via tel: 085-2732250 of stuur een e-mail naar myrthe@zorgdesq.nl

Geïnteresseerd?

Solliciteer Direct